Administración de la CAF
La Cooperativa es administrada por un presidente, un consejo de seis miembros y una junta de vigilancia. El presidente de la Cooperativa es elegido en forma democrática por los socios de la mencionada institución. La instancia máxima de la Cooperativa es la Asamblea General de todos los socios, que decide también sobre los asuntos y las necesidades  más importantes. La “Soc. Coop. Agr. Friesland” cuenta en la actualidad con 202 socios. Su función es de fundamental importancia para los socios de la institución, como también para los habitantes que residen en los alrededores. Con una administración eficiente, es posible brindarles a los socios un apoyo y un servicio efectivo.

La tarea primordial de la contabilidad es el registro y el control del comercio. Todas las cuentas corrientes de la cooperativa son registradas en esta sección. Cada socio de la Cooperativa recibe un extracto de su cuenta cada fin de mes.

La representación en Asunción es nuestra imagen hacia afuera, eso significa que ella representa a la sociedad de Friesland. La mayoría de las relaciones hacia el estado y otras instituciones, entre ellas el contacto con los diferentes bancos, son mantenidos por la representación. También la comercialización de los productos agrícolas, las compras para la colonia y la organización del correo son realizadas por la representación.

La estancia de la cooperativa es una sección que cada año tiene una ganancia relativamente buena y funciona como reserva de esta institución. Entre otras cosas compra ganado vacuno de los socios para revenderlos. La estancia provee al supermercado con la carne vacuna y porcina. Se faenan unos 12 animales vacunos semanalmente.
La estancia de la colonia Friesland posee alrededor de 6.000 Ha. Se concentra en cría de animales. Actualmente se hace un gran esfuerzo para mejorar la calidad de la genética de la producción ganadera. La estancia de la cooperativa cuenta con 9.200 cabezas de ganado vacuno.

La Cooperativa Friesland instaló en 1992 una pequeña fábrica de balanceados. A pesar de las exigencias del mercado, la producción se aumentó considerablemente por su buena calidad. Se produce Balanceado para ganado vacuno, porcino, avícola y equino. En la actualidad se producen alrededor de 320.000 Kg. de balanceados mensualmente además se procesa sal mineral. De esta manera los agricultores tienen la posibilidad de plantar la materia prima para la producción de balanceados y comprar estos productos de la propia Cooperativa. La fábrica hace el servicio de entrega de productos a domicilio. La comercialización de los mismos se realiza dentro de la colonia y sus alrededores. El objetivo de esta sección es dar abasto a la parte norte del país.

En el año 1994 fue inaugurada la lechería “Frisco” con la producción de leche sachet, yogurt, dulce de leche y otros derivados. La industrialización de la leche tenía que estabilizar la situación económica de los pequeños agricultores. Pero por la pequeña cantidad de leche producida y la enorme competencia en el mercado local y nacional, no se logró una estabilidad definitiva. En 1998 comenzó una cooperación con la lechería del Chaco central “Trébol” y con esto se obtuvo una mejor rentabilidad de la industrialización de la leche. Actualmente son procesados 1.300.000 litros de leche al año.

Esta sección es responsable de ofrecer a sus clientes los diferentes artículos de consumo. En el supermercado y en el almacén el cliente tiene una variedad de ofertas y precios para la compra de los artículos. La administración de este lugar de ventas se esfuerza en satisfacer las necesidades de los clientes.

A la disposición de los socios están dos surtidores que abastecen el combustible necesario para la colonia y los alrededores. Un surtidor está situado en el centro de la colonia y el otro sobre la ruta X, a la entrada de Friesland.

Esta sección ofrece repuestos para las diferentes máquinas. Se hace un servicio bueno, rápido y a precios rentables. Además en el mismo sitio encontramos artículos de veterinaria y medicamentos para animales.

El objetivo de este sector es ofrecer a los colonos y demás clientes una oferta de materiales efectiva y excelentes en calidad, al mismo tiempo generando ganancias para la cooperativa. La sección  se esfuerza en trabajar competitivamente. El cliente tiene una amplia gama de productos a su disposición como materiales de construcción necesarios para la edificación de las viviendas y otros artículos relacionados. En este lugar también se anexa la venta de herbicidas para la producción agrícola.

A través de la cooperativa se ofrece la  ayuda en el área de la comercialización en los diferentes rubros: granos (soja, maíz, girasol, trigo, kafir), ganado (venta de ganado vivo al matadero de Neuland y el comercio interno de ganado entre los ganaderos)  y leche.
En el año 2007 empezó una cooperación con la Cooperativa Neuland en el área de la comercialización de carne. Los colonos de Friesland suministran su ganado directamente al matadero de Neuland. El objetivo de esta asociación es brindar a los socios una mejor y efectiva  posibilidad de venta.

En los años 60 la Cooperativa fue portadora del “Plan Nacional de Trigo” por el gobierno. El cultivo de trigo hizo posible que la técnica rudimentaria fue sustituida por el cultivo mecanizado en el Paraguay. La producción de granos debía guardarse en un lugar seguro y seco. Por tal motivo, la Cooperativa importo cinco Silos de Metal de la marca Butler - USA con una capacidad de 300 Toneladas cada uno. Un poco más tarde fueron adquieridos cuatro Silos “Secos” de York. Estos fueron los primeros Silos de Metal en el Paraguay.
La tarea en los silos consiste en la recepción, el análisis, la conservación en secadoras. Esta sección también se responsabiliza por la comercialización de los productos agrícolas para los socios de la cooperativa y se esfuerza en ofrecer un servicio óptimo además de mejorar cada día la calidad de sus productos.

Con el lema de Desarrollo sustentable para una Producción Integral, funciona el departamento agropecuario de la cooperativa Friesland brindando asistencia técnica calificada a los productores agropecuarios, fomentando la diversificación de la producción y el cuidado del medio ambiente. La asistencia técnica esta enfocada en las distintas áreas de producción, es decir agricultura, ganadería y lechería. Todo esto en busca de una estabilización económica de la Sociedad Productiva.

En el 2do. Semestre del año 2006 se concedió y se aprobó por el estado la instalación de una oficina de Senacsa en la Cooperativa Friesland. En el 1er. Semestre del año 2007 empezó su funcionamiento. El objetivo de esta institución es mejorar  la salud animal en la Colonia y sus alrededores, ayudar a los  ganaderos a adquirir sus documentos y ofrecer un mejor servicio a los pobladores.

Esta sección tiene a su cargo el transporte de la mercadería de Asunción a Friesland. También la comercialización de la producción de la colonia corre a cuenta de esta sección.

El objetivo de esta sección es apoyar a las secciones de la Cooperativa y de la Asociación Civil, como también a los socios para generar un exitoso desarrollo económico. Además ésta tiene el control sobre las cuentas de ahorro, créditos y los aportes que los ciudadanos deben solventar para el mantenimiento de la sociedad.

En 1941, cuatro años después de la fundación de la Colonia Friesland, se empezó a construir con grandes dificultades y necesidades económicas una “Casa cuna”. El objetivo principal de este enorme esfuerzo era levantar una casa de maternidad. Se necesitaba con toda urgencia un médico. Por esta razón todos los casos más complicados eran derivados a Asunción. Con el correr de los años se pudo construir un nuevo edificio que funcionaba como hospital. El hospital “Sanatorio Mennonita” pudo ser equipado con modernos equipos e instrumentos para brindar  ayuda no solamente a los colonos, sino también a todos los habitantes que residen en los alrededores de la Colonia Friesland. Personas que pertenecen a los Comités de Covesap reciben una subvención en las consultas médicas.  Los costos del Hospital son pagados en parte por los pacientes y en parte por  la Cooperativa Friesland. En 1992 el Hospital fue registrado en el Ministerio de Salud Pública. Un médico, 8 enfermeras y 9 empleados hacen el servicio y la asistencia a los pacientes en el Hospital Tabea.

El deber del comité de educación consiste en organizar y realizar cursos de capacitación para adultos. El objetivo es ofrecer a los colonos y a los empleados de la cooperativa la misma la posibilidad de formarse en las distintas áreas de su interés.